[1]
Yolanda, E. and Kasmita, K. 2022. Pengaruh Beban Kerja, Lingkungan Kerja dan Kompensasi Terhadap Turnover Intention Karyawan di Harris Resort Batam Waterfront. JURNAL KAJIAN PARIWISATA DAN BISNIS PERHOTELAN. 2, 3 (Feb. 2022), 337-344. DOI:https://doi.org/10.24036/jkpbp.v2i3.41872.